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        武陟縣龍?jiān)葱l(wèi)生院給員工定病人指標(biāo) 完不成就扣錢(qián)

        2013-05-30 06:31 來(lái)源:東方今報(bào)

          武陟縣龍?jiān)葱l(wèi)生院給員工定病人指標(biāo) 完不成就扣錢(qián)

        武陟縣龍?jiān)葱l(wèi)生院給員工定病人指標(biāo) 完不成就扣錢(qián)

          映象網(wǎng)訊(記者 李國(guó)營(yíng) 見(jiàn)習(xí)記者 楊繼盈/文圖)近日,東方今報(bào)記者接到讀者投訴稱(chēng):焦作市武陟縣龍?jiān)葱l(wèi)生院的醫(yī)生到各村衛(wèi)生所拉病號(hào)兒,原因是醫(yī)院向他們下達(dá)了“病人指標(biāo)”,如果完不成,每月將被扣掉100元至200元不等的工資。5月28日上午 ,東方今報(bào)記者在武陟縣龍?jiān)葱l(wèi)生院暗訪時(shí)發(fā)現(xiàn),醫(yī)院給醫(yī)生攤派“病人指標(biāo)”的事情確實(shí)存在。

          【暗訪】

          醫(yī)生承認(rèn)有“指標(biāo)”

          5月28日上午9時(shí)許,東方今報(bào)記者來(lái)到武陟縣龍?jiān)葱l(wèi)生院。在該院一個(gè)科室,一位四十來(lái)歲的男醫(yī)生正在謄抄資料,記者趕忙搭話:“咱們醫(yī)院的福利待遇咋樣?我一個(gè)親戚想到咱們醫(yī)院工作,我打聽(tīng)一下咱這兒的工資?!?/p>

          “待遇一般,要是能去其他醫(yī)院就去其他醫(yī)院吧?!痹撃嗅t(yī)生說(shuō)。

          “咱醫(yī)院分配的介紹病人看病的任務(wù)有多少?好不好完成?”東方今報(bào)記者接著問(wèn)道。

          “那得看人了。咱們鄉(xiāng)衛(wèi)生院不像市里醫(yī)院或者縣城醫(yī)院,病人去了掛號(hào)就醫(yī)。到這兒看病的都是找熟人,找老醫(yī)生。年輕醫(yī)生接待的病號(hào)少,(指標(biāo))不好完成?!痹撃嗅t(yī)生說(shuō),“不過(guò),院長(zhǎng)也是為大家好。反正我跟親戚朋友都打過(guò)招呼,讓他們有病就來(lái)這里,頂我的任務(wù),但是有時(shí)候還是完不成?!?/p>

          隨后,東方今報(bào)記者又以同一種理由和該院多名醫(yī)護(hù)人員交談,他們都默認(rèn)了該院用這種“下指標(biāo)”的做法來(lái)提高醫(yī)院營(yíng)業(yè)額,完不成的就要扣錢(qián)。

          【醫(yī)院】

          院長(zhǎng)聲稱(chēng)措施已“停止了”

          隨后,東方今報(bào)記者亮明身份后來(lái)到武陟縣龍?jiān)葱l(wèi)生院院長(zhǎng)辦公室,院長(zhǎng)郭小嶺接受采訪時(shí)表示,以前該院確實(shí)出臺(tái)過(guò)這種措施,但是現(xiàn)在已經(jīng)停止了。

          “當(dāng)初出臺(tái)這項(xiàng)措施是想讓全體員工和醫(yī)院一起奮斗。”郭小嶺表示,因?yàn)殡x縣城近,很多病人都選擇去縣醫(yī)院就醫(yī),鄉(xiāng)衛(wèi)生院的病人相對(duì)較少,生存空間狹小。醫(yī)院效益不好,醫(yī)護(hù)人員的工資待遇一直提不上去。因此鼓勵(lì)醫(yī)護(hù)人員積極主動(dòng)介紹病人入院就醫(yī)是不得已的選擇。

          “我們施行每一項(xiàng)制度,都是經(jīng)過(guò)醫(yī)院醫(yī)委會(huì)研究的。這個(gè)制度今年1月~2月實(shí)行了兩個(gè)月。后來(lái),我們也覺(jué)得不合適,現(xiàn)在這項(xiàng)考核制度已經(jīng)停了。” 郭小嶺說(shuō)。

           【衛(wèi)生局】

          主管領(lǐng)導(dǎo)避而不談?

          據(jù)了解,衛(wèi)生部和國(guó)務(wù)院糾風(fēng)辦曾多次發(fā)文規(guī)定,禁止醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)收入與醫(yī)務(wù)人員收入直接掛鉤。而武陟縣龍?jiān)葱l(wèi)生院的這種做法顯然違反了相關(guān)的法律法規(guī)和文件精神。

          那么,為何龍?jiān)催@個(gè)公立醫(yī)院會(huì)出現(xiàn)向醫(yī)護(hù)人員攤派病人指標(biāo)的事情呢?醫(yī)院負(fù)責(zé)人所說(shuō)的關(guān)于“不靠醫(yī)護(hù)人員拉些病號(hào)兒,醫(yī)院效益差,員工福利待遇就無(wú)法提高”的說(shuō)法究竟是怎么回事?其主管部門(mén)又將如何看待此事呢?

          隨后,東方今報(bào)記者就此事?lián)芡宋溱炜h衛(wèi)生局局長(zhǎng)常元升的電話,常元升局長(zhǎng)以開(kāi)會(huì)為由掛掉了記者的電話。隨后記者給他發(fā)短信表明采訪用意,但截至記者發(fā)稿,常元升局長(zhǎng)也沒(méi)有就此做出回復(fù)。

          ■ 記者手記

          經(jīng)濟(jì)效益和百姓健康

          孰輕孰重?

          醫(yī)院站在增加經(jīng)濟(jì)效益的立場(chǎng),鼓勵(lì)醫(yī)護(hù)人員積極主動(dòng)介紹病人入院就醫(yī),從管理上是無(wú)可厚非的。但是,如果醫(yī)護(hù)人員為了完成醫(yī)院下達(dá)的任務(wù),當(dāng)起了醫(yī)托兒,到處拉病人入院就醫(yī),而不把心思放在潛心提高自己的醫(yī)療技術(shù)和服務(wù)水平上,試問(wèn)這樣的醫(yī)院哪個(gè)老百姓能放心?

          另外,武陟縣衛(wèi)生局作為主管部門(mén),有責(zé)任也有義務(wù)對(duì)其轄區(qū)各個(gè)醫(yī)院的衛(wèi)生資源配置進(jìn)行協(xié)調(diào)。針對(duì)龍?jiān)葱l(wèi)生院醫(yī)護(hù)人員福利待遇低,該縣衛(wèi)生局應(yīng)該采用優(yōu)惠政策對(duì)其進(jìn)行扶持,才能徹底杜絕這種攤派“病人指標(biāo)”的情況。

        責(zé)編:李婭
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