[摘要] 從11月24日到2015年2月10日，河南省人社廳、公安廳等8個部門將聯(lián)合開展農民工工資支付情況專項檢查活動，確保農民工按時足額拿到工資。惡意拖欠、情節(jié)嚴重的企業(yè)，將受到責令停業(yè)整頓、降低或取消建筑施工企業(yè)資質的處罰，直至吊銷營業(yè)執(zhí)照。
來自河南省人社廳的消息，從11月24日到2015年2月10日，河南省人社廳、公安廳等8個部門將聯(lián)合開展農民工工資支付情況專項檢查活動，確保農民工按時足額拿到工資。惡意拖欠、情節(jié)嚴重的企業(yè)，將受到責令停業(yè)整頓、降低或取消建筑施工企業(yè)資質的處罰，直至吊銷營業(yè)執(zhí)照。
此次專項檢查的重點是使用農民工的各類用人單位，特別是招用農民工較多的建筑施工、加工制造、餐飲服務及其他中小型勞動密集型企業(yè)、個體工商戶等。
主要檢查用人單位按照工資支付有關規(guī)定支付農民工工資、遵守最低工資規(guī)定及依法支付加班工資情況；企業(yè)經(jīng)營者拖欠農民工工資逃匿的情況；用人單位與農民工簽訂勞動合同情況等。
在部門分工上，人社部門負責組織協(xié)調農民工工資支付專項檢查工作，對拖欠農民工工資的案件及時進行調查，依法作出行政處理或處罰，并對涉嫌犯罪案件依法移送；公安機關負責處理人社等有關部門移送的涉嫌犯罪的拒不支付勞動報酬案件，協(xié)助處理拖欠農民工工資引發(fā)的群體性事件；住建、交通、水利部門參加對本行業(yè)的執(zhí)法檢查，負責牽頭處理本行業(yè)因拖欠工程款造成的工資拖欠案件，查處涉及掛靠承包、違法發(fā)包分包、層層轉包、拖欠或追加工程款、計量計價或結算爭議等源頭性問題的欠薪案件，并配合人社部門做好有關工作；國有資產監(jiān)管部門負責協(xié)助人社等有關部門處理國有及國有控股企業(yè)發(fā)生的拖欠農民工工資的案件；工商部門負責依法取締檢查發(fā)現(xiàn)的無照經(jīng)營行為；工會組織開展貫徹實施人力資源社會保障法律法規(guī)情況的監(jiān)督活動，對用人單位拒絕改正違法行為的，要及時提請有關部門處理。
對存在拖欠工資問題的用人單位，人社部門依據(jù)有關規(guī)定，責令其改正，對拒不改正的，處以罰款；對符合相關規(guī)定的拒不支付勞動報酬罪情形的拖欠農民工工資案件，應及時向公安機關移送。對無故拖欠農民工工資數(shù)額大、時間長、性質惡劣的用人單位，在依法進行處理的同時，還要按照《勞動保障監(jiān)察條例》有關規(guī)定向社會公布。對惡意拖欠、情節(jié)嚴重的，可依法責令停業(yè)整頓、降低或取消建筑施工企業(yè)資質，直至吊銷營業(yè)執(zhí)照。對依法申請人民法院強制執(zhí)行的案件，要積極協(xié)調當?shù)厝嗣穹ㄔ?，盡快執(zhí)結。（記者 尚國傲 實習生 李夢雨）
原標題：河南八部門聯(lián)查拖欠農民工工資 惡意欠薪吊銷營業(yè)執(zhí)照
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